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长春拓展训练是教授的方法
这次的拓展训练活动肯定是一个难忘而有意义的一天。它带来的不但是给我我们是心理上的挑战，也是一笔巨大的精神上的财富。 我为我能处于这样一个心有灵犀的团队而感到荣幸，我始终相信，在我们这个大家庭中，无论我们接下去会面临怎么的困难，我们都大约手牵下手共同去降服，由于我坚信：分裂即是实力！
在整个拓展训练过程中，我深刻的体会到了什么叫“团队”，团队的力量是不可估量的，回想整个训练的全过程，我们都记忆犹新，面对困难和挑战，我们大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，熔炼团队中，发扬我们的团队精神。 没有凝聚力的团队就没有竞争力。在这次整个拓展训练的过程中，正是由于大家严于律己，注重了细节，一丝不苟、才顺利地完成了任务。
通过对拓展训练的总结体会，如何在实际工作中增强团队的核心竞争力，我想：首先，必须整合一个共同目标在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划。很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义；而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。再者，合理分配整个团队的资源，充分做到人适其职，物尽其用。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。
拓展训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的，我要把拓展训练中体会到的切实应用到今后的工作中，使自己充分融入到创造卓越的团队之中。
在整个拓展训练过程中，我深刻的体会到了什么叫“团队”，团队的力量是不可估量的，回想整个训练的全过程，我们都记忆犹新，面对困难和挑战，我们大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，熔炼团队中，发扬我们的团队精神。 没有凝聚力的团队就没有竞争力。在这次整个拓展训练的过程中，正是由于大家严于律己，注重了细节，一丝不苟、才顺利地完成了任务。
通过对拓展训练的总结体会，如何在实际工作中增强团队的核心竞争力，我想：首先，必须整合一个共同目标在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划。很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义；而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。再者，合理分配整个团队的资源，充分做到人适其职，物尽其用。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。
拓展训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的，我要把拓展训练中体会到的切实应用到今后的工作中，使自己充分融入到创造卓越的团队之中。
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